В работе рассматриваются корпоративные конфликты, которые представляют серьезную угрозу стабильности предпринимательства и экономической безопасности в РФ. Отсутствие четкого законодательного определения «корпоративного конфликта» порождает правовую неопределенность, затрудняет формирование единообразной судебной практики и защиту имущественных прав участников корпоративных отношений. В условиях трансформации экономики и санкционного давления, вопросы эффективного урегулирования таких конфликтов приобретают особую значимость. В работе проводится анализ их правовой природы, видов и механизмов разрешения, а также выработка предложений по совершенствованию законодательству

This paper examines corporate conflicts, which pose a serious threat to business stability and economic security in the Russian Federation. The lack of a clear legislative definition of “corporate conflict” creates legal uncertainty, hindering the development of uniform judicial practice and the protection of the property rights of parties to corporate relations. In the context of economic transformation and sanctions pressure, the effective resolution of such conflicts is particularly important. This paper analyzes their legal nature, types, and resolution mechanisms, and proposes improvements to the legislation